О нас
Сеть торговых центров «Корона» неизменно растет и развивается. Достигая поставленных целей, мы работаем с профессиональными, компетентными и опытными сотрудниками.
Мы предлагаем вам хорошо оплачиваемую и интересную работу в сети торговых центров «Корона», ТЦ «Замок» и мини-маркетах «Корона».
Развивайтесь в той профессиональной сфере, которая вам интересна и близка.
Станьте частью успешной, благополучной и процветающей компании!
Мы гордимся своей профессиональной командой, которая на сегодня насчитывает более 10 000 человек – опытных, талантливых, грамотных, ответственных сотрудников.
У вас есть реальный шанс получить ценный профессиональный опыт в одной из крупнейших ритейл-компаний Беларуси!
Мы надежная компания.
Наш первый торговый центр был открыт в 2006 году. На сегодняшний день работает уже 11 торговых центров «Корона» и сеть мини-маркетов в 11 городах Беларуси. Мы продолжаем активно развиваться, ставим перед собой новые долгосрочные цели и неизменно достигаем их – с 2015-го года компания «Табак-инвест» открывает магазины нового для себя формата – мини-маркеты «Корона».
Мы предлагаем перспективы.
Выбирая работу в крупной динамичной компании, вы приобретаете больше возможностей для профессионального роста и успешной карьеры. По статистике порядка 80% всех вакансий специалистов и руководителей закрывается внутренними кандидатами-сотрудниками компании.
Мы не оставляем без внимания успехи наших работников и гарантируем карьерный рост лучшим из них.
Преимущества работы
1. Прозрачные карьерные перспективы
Карьера в торговых центрах «Корона» зависит исключительно от того, насколько эффективен сотрудник. Мы объективно выбираем лучших. Просто покажите результаты своей работы, то что вы готовы к новому уровню задач и объему работ.
Для успешной карьеры не важно, с какой позиции сотрудник начинает работу в нашей компании. Мы ценим здоровые амбиции, профессионализм и инициативу!
Карьерный и профессиональный рост – это одно из неоспоримых преимуществ работы в нашей компании!
2. Профессиональная реализация
Работа в торговых центрах «Корона» – это ваша возможность приобрести ценный опыт в ритейле, а значит, стать квалифицированным специалистом высокого уровня, чьи профессиональные навыки всегда будут востребованы на рынке труда. Мы предлагаем работу в различных профессиональных сферах, при этом не ограничиваем профессиональные возможности сотрудника рамками подразделения, в котором он работает на данный момент.
3. Сильная команда
За годы работы торговых центров мы создали сильную команду. Это люди с большим потенциалом, отличным профессиональным опытом, талантливые, ответственные, готовые работать на результат. Это люди, которые прекрасно знают и – главное – любят свою работу!
Мы гордимся нашими сотрудниками и нашими общими успехами, которые были бы невозможны без такой сильной профессиональной команды!
Их знания и опыт открыты и для вас!
4 Комфортные условия для работы и отдыха
Сложно переоценить роль сотрудников в достижениях компании, поэтому мы стараемся создать для них максимально комфортные условия работы: возможность выбора места расположения работы, оборудованная комната отдыха, питание в уютной корпоративной столовой, корпоративные мероприятия, гибкий график, бесплатная форменная одежда, 5% скидка на покупки в магазинах сети и многое другое!
Профессиональный и карьерный рост
Сеть торговых центров «Корона» успешно и непрерывно развивается, поэтому мы заинтересованы в том, чтобы сотрудники оставались у нас надолго - воплощали в жизнь свои карьерные планы и принимали участие в процветании компании.
По этой причине в управлении персоналом мы сделали ставку на профессиональное развитие сотрудников. Мы в полной мере располагаем ресурсами, необходимыми для обеспечения качественной профессиональной подготовки сотрудников, в компании работает свой Учебный центр. Мы даем знания для того, чтобы чувствовать себя уверенно на рабочем месте.
Все обучение проводится за счет компании.
Анкету можно скачать здесь
Высылайте Ваши анкеты и резюме по адресу: tesmentovich@zamok.korona.by
Социальный пакет
1. Официальное оформление с первого рабочего дня.
2. Заработная плата регулярно и в полном объеме начисляется на карточку два раза в месяц.
3. Соблюдены все социальные гарантии и льготы по законодательству.
4. Действует система корпоративного питания - для сотрудников торгового центра ежедневно работает кафе.
5. Сотрудникам компании предоставляется 5% скидка на покупки в магазинах сети.
6. Мы приветствуем профессиональный и карьерный рост наших сотрудников.
Мы очень любим и ценим людей, которые приходят в нашу компанию. Большинство сотрудников работают в нашей компании с момента открытия.
